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欧洲绿卡让你所享受的权利有哪些?

2014-12-23

    欧洲购房移民已经被越来越多的移民者所接受。移民的具体含义就是取得当地的居留权,或者是满足条件后加入国籍。其中居留权包括临时性和永久性两种,也就是通常意义上的“绿卡”。

    居留权的意思就是拥有在该国居住的权利,但在诸多欧洲移民政策中,居留权的作用远远不止这些。欧洲申根国家的居留权,最大的优势就是可以在26个申根国家中畅通无阻;而同时享受当地教育、医疗、养老等福利,也是被许多欧洲移民者所期待。

    不过,居留权只意味着获得居民身份,在实质上与公民身份仍有少许区别,不能选举和被选举是这其中最重要的一点。而针对于具体的国家,政策也略有不同。那么欧洲绿卡所带来的福利有哪些呢?

通行申根26国永久享受欧洲游

    相对于美加澳的居留权,欧洲绿卡最大的吸引力就是可以通行申根所有欧盟国家。移民者购买申根国房产获得居留卡后可前往其他申根国旅游工作或学习。

    目前,欧盟申根国家共有26个,包括:奥地利、比利时、捷克、丹麦、爱沙尼亚、芬兰、法国、德国、希腊、匈牙利、冰岛、意大利、拉脱维亚、列支敦士登、立陶宛、卢森堡、马耳他、荷兰、挪威、波兰、葡萄牙、斯洛伐克、斯洛文尼亚、西班牙、瑞典、瑞士。

    目前塞浦路斯属于欧盟国家,但尚且还不是申根国家,不过,获得塞浦路斯永居身份申请申根签证是非常方便的,基本上上午申请下午就可以办理好。而且,正因为塞浦路斯还不是申根国,它才可以一步到位为移民者提供永久居留权而不是临时性的,而且塞浦路斯预计在2016年会正式加入申根。

享受公立教育接轨英美学校

    大部分人移民到国外无非就是想给子女创造更好的教育条件,而拥有居留权也就意味着能够与当地居民一样,享受欧洲国家的教育资源。

    欧洲的义务教育普遍为12年,很多国家都为拥有居留权的移民者提供免费或有补助的公立教育。在欧洲国家中,教学语言通常为当地语言与英语结合,同时具备大量采用英美教育体系、以英语教学的国际学校。

    例如:葡萄牙实行12年义务教育,包括9年的基础教育和3年中等教育。如果就读公立学校,移民者可享受政府补贴学费,根据家庭收入的多少来决定学费金额,每月一般在100-200欧元之间。当然,如果选择就读私立学校,则需要缴纳每月500-1200欧元的学费。葡萄牙的里斯本大学、科英布拉大学都属于世界闻名的大学。

    再如:塞浦路斯12年的免费义务教育为英式,其中有25所英文学校被授予国际认可的学历。在高等教育方面,塞浦路斯年轻人拥有大学文凭的比例高达47.5%。

    希腊则是提供欧洲教育体系,在希腊的高等教育中,拥有大量的英美大学私立分校,采用英语教学,文凭被美国政府机构和英国教育机构承认。

 

武装到牙齿的免费医疗体系

    中国昂贵的医疗费用,反衬得欧洲国家的“免费医疗”愈发具有吸引力。欧洲的几个移民国家,目前都具有免费医疗的政策,只要是病人在公立医疗就诊,即可享受免费的医疗诊治。

    不过略有不同的是,一些国家是全民免费,包括没有合法居留的移民,而另一些国家,比如西班牙,则只能为本国人民和具有居留权的移民提供免费医疗。医疗免费的范围十分广泛,甚至包括牙科医疗,或者配隐形眼镜。

    西班牙实行被称为“国家卫生体系”的全民免费医疗,移民者以居留证办理医疗卡。个人登记后,会被指定一个主治医师,在此就医的所有费用都是免费的,均由“社会保险局”支付。据西班牙卫生部和社会调查中心的调查,对这一体系表示满意的人数占总数的66.9%。“国家卫生体系”对全国人口的覆盖率超过95%。

    希腊、塞浦路斯、葡萄牙等国也都提供免费医疗体系,移民者以居留证申请医疗卡后,都可以享受免费的公立医疗。

    不过,欧洲国家也同时提供私人医疗保险,这需要移民者自己购买医疗保险后方可享受。以葡萄牙为例,私人医疗保险的花费大概在30欧元每月,可以享受更快速度和更好设备的医疗服务。但无论是免费公立医疗还是私人医疗保险,葡萄牙的药费都是患者自己支付18.5%,而另外81.5%的费用则由国家支付。

从出生到养老的全方位福利保障

    欧洲的“高福利”特色一直被人称道,甚至有人表示欧洲的福利可以让居民不工作而过上小康生活。这一特点对移民申请者充满了吸引力。

    欧洲的福利项目繁多,可谓从出生到养老“全覆盖”,一般而言分为育儿补助、家庭困难及住房补助三种。

    大致包括:孕妇津贴、哺乳期津贴、儿童福利金、家庭津贴、监护人津贴、单亲津贴、子女赡养费、照料津贴、收入补助金、伤残生活津贴、失业者困难补助、病假补助、社会保险、养老院和护理院津贴等等。

    以怀孕和哺乳为例,希腊规定,妇女怀孕后可以申请孕妇体检补助,从第一次体检到孩子出生一切费用可申请免除,新生儿父母两人可休产假的天数合计为60周,其中有薪的产假为34周;在西班牙,新生儿父母两人可以休产假的天数合计为312周,其中有薪的产假为18周;而塞浦路斯则为怀孕雇工提供法定工资,没有雇工资格的孕妇则可申请孕妇津贴;在葡萄牙生活的夫妻,从怀孕、生产到哺乳期均可享受相应补贴。

    同时,照顾儿童也可以享受福利。塞浦路斯规定,只要照顾年龄在16岁以下的儿童,无论收入高低,均可领取儿童福利金。

居留权与公民的区别:政治权利与工作权利

    对于拥有居留权的外国移民来说,均可以享受以上所列的所有福利待遇。不过,如果移民者不申请加入该国国籍,仍然在一些权力上,与公民有所区别。

    最显著的一点就是选举权与被选举权,仅有居留权的移民者并不能参与到移民国的政治之中。当然,对于多数一代移民者而言,政治权利的意义并不重要。

    工作权利则是比较重要的一点,为了不占有本国的工作机会,西班牙、塞浦路斯等国家均不允许仅有居留权(包括永久居留权)的移民者受雇于当地工作单位。但多数移民国家都鼓励移民者自己创业,为该国提供更多的工作岗位。

    葡萄牙在这一点比较特殊,这是提供购房移民政策的国家中,唯一一个允许移民者在当地工作的国家。葡萄牙的诸多政策都较为宽松,包括取得永久居留权后可出售房屋这一点,也具备一定优势;而其他国家需要在取得国籍之后,方可出售房屋。

    当然,这些都只是针对没有移民国国籍的移民者,一旦外国人加入了移民国国籍,包括工作、政治在内的所有权利权益则与该国公民完全相同。

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